Seguridad Ocupacional · Cuenca, Ecuador

Asesoría & Consultoría Ingeniería en Soluciones

Seguridad que protege. Gestión que transforma...                          

En Ingeniería en Soluciones brindamos asesoría especializada en seguridad y prevención de riesgos laborales, acompañando a las empresas en la gestión integral de sus obligaciones legales y en la construcción de entornos de trabajo más seguros. Contamos con un equipo de profesionales altamente calificados que ofrece asesoría, acompañamiento y presencia técnica, garantizando una gestión eficiente y alineada con la normativa ecuatoriana vigente y los requerimientos de las entidades de control, como el IESS y el Ministerio del Trabajo. Desde nuestra sede principal en Cuenca, trabajamos con empresas a nivel nacional, proporcionando soluciones adaptadas a sus necesidades y contribuyendo a la protección real de sus trabajadores, la prevención de accidentes y el fortalecimiento de su gestión empresarial.

  • Acuerdo Ministerial 255
  • Plataforma SUT
  • Normativa NFPA
  • Permiso de Bomberos
Logotipo de Ingeniería en Soluciones

"Nosotros lo hacemos..."

IESS Seguro de Riesgos del Trabajo
MDT Ministerio de Trabajo
SUT Sistema Único de Trabajo
NFPA Sistemas contra incendios

Nuestros servicios

Gestión integral de la seguridad de su empresa

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12 servicios disponibles

Ministerio de Trabajo

Reglamento de Higiene y Seguridad

Elaboración, actualización y aprobación del Reglamento ante el Ministerio de Trabajo, con toda la documentación de soporte requerida.

  • Levantamiento de información y diagnóstico inicial del centro de trabajo.
  • Redacción del reglamento conforme a la estructura exigida por el Ministerio de Trabajo.
  • Carga, seguimiento y gestión de la aprobación en la plataforma correspondiente.
  • Socialización del reglamento aprobado con todo el personal y registro de evidencias.
Ministerio de Trabajo

Reglamento Interno de Trabajo

Elaboración y aprobación del Reglamento Interno de Trabajo, vinculado con los protocolos internos obligatorios de la empresa.

  • Redacción adaptada a la actividad económica, estructura y realidad de la empresa.
  • Vinculación con el Protocolo de prevención y erradicación de la violencia y el acoso laboral.
  • Vinculación con la normativa para la prevención e intervención del uso y consumo de alcohol, tabaco y otras drogas.
  • Gestión de la aprobación ante el Ministerio de Trabajo y difusión interna.
Normativa legal

Plan Integral de Prevención de Riesgos

Diseño e implementación del Plan de Prevención de Riesgos Laborales conforme al marco legal ecuatoriano vigente y el Acuerdo Ministerial 255.

  • Política de seguridad y salud en el trabajo redactada y formalizada.
  • Objetivos, programas y cronograma anual de prevención.
  • Definición de responsabilidades por nivel jerárquico.
  • Indicadores de gestión listos para el reporte anual en el SUT.
Identificación de riesgos

Matriz de Riesgos Laborales

Levantamiento, análisis y control de la Matriz de Riesgos para identificar y gestionar los peligros de cada puesto de trabajo.

  • Identificación de peligros físicos, mecánicos, químicos, biológicos, ergonómicos y psicosociales.
  • Valoración y priorización del nivel de riesgo por puesto de trabajo.
  • Definición de medidas de control en la fuente, el medio y el trabajador.
  • Determinación técnica de la dotación de equipos de protección personal.
Bienestar laboral

Gestión del Riesgo Psicosocial y Convivencia Laboral

Evaluación del riesgo psicosocial y elaboración de los protocolos internos obligatorios en materia de violencia, acoso y consumo de sustancias.

  • Aplicación del cuestionario de evaluación de factores de riesgo psicosocial y su informe de resultados.
  • Elaboración y aprobación del Protocolo Interno de Prevención y Erradicación de la Violencia y el Acoso Laboral.
  • Elaboración de los Reglamentos Internos de Trabajo vinculados a los protocolos mencionados.
  • Normativa principal para la prevención e intervención del uso y consumo de alcohol, tabaco y otras drogas en el ámbito laboral.
  • Programa de intervención, socialización y acompañamiento emocional a los colaboradores.
Formación

Capacitaciones en Seguridad y Salud

Plan anual de capacitación en Seguridad y Salud Ocupacional para su personal, con registros completos y certificados de cumplimiento.

  • Diagnóstico de necesidades formativas por área y puesto de trabajo.
  • Cronograma anual de capacitación alineado al plan de prevención.
  • Ejecución presencial o virtual, con material didáctico incluido.
  • Registros de asistencia, evaluaciones y certificados como respaldo ante inspecciones.
Organismos paritarios

Comités Paritarios de Higiene y Seguridad

Conformación, registro y acompaña- miento de los Comités Paritarios ante el Ministerio de Trabajo del Ecuador.

  • Convocatoria y proceso de elección de los representantes de las partes.
  • Acta de constitución y registro formal ante el Ministerio de Trabajo.
  • Capacitación a los miembros sobre sus funciones y responsabilidades.
  • Acompañamiento en las sesiones y elaboración de actas periódicas.
IESS · SUT

Reportes SUT e Investigación de Accidentes

Gestión y carga anual de reportes en el Sistema Único de Trabajo e investigación de accidentes ante el Seguro de Riesgos del Trabajo del IESS.

  • Registro anual obligatorio de los indicadores de gestión en la plataforma SUT.
  • Notificación y reporte de accidentes de trabajo dentro de los plazos legales.
  • Investigación técnica de accidentes con determinación de causas y medidas correctivas.
  • Acompañamiento en el trámite ante el Seguro General de Riesgos del Trabajo.
Salud laboral

Vigilancia de la Salud Ocupacional

Coordinación de exámenes médicos ocupacionales, historias clínicas laborales y seguimiento preventivo de la salud de sus colaboradores.

  • Protocolo de exámenes de ingreso, periódicos, de reintegro y de retiro.
  • Coordinación con centros médicos ocupacionales autorizados.
  • Custodia y organización de las historias clínicas laborales.
  • Programas de vigilancia específicos según los riesgos identificados en la matriz.
Asesoría continua

Presencia Técnica y Acompañamiento

Acompañamiento permanente ante inspecciones y auditorías del Ministerio de Trabajo y del IESS, para evitar observaciones y multas.

  • Visitas técnicas periódicas al centro de trabajo con informe de hallazgos.
  • Auditoría interna previa para anticipar observaciones del ente de control.
  • Representación y acompañamiento técnico durante la inspección.
  • Plan de acción correctivo con plazos y responsables definidos.
Emergencias

Plan de Emergencias, Brigadas y Permiso de Bomberos

Registro de riesgos antrópicos en la plataforma SUT y diseño del Sistema de Alarma y Detección conforme a la NFPA, para la obtención del Permiso de Bomberos a nivel nacional.

  • Registro de riesgos antrópicos en la plataforma SUT del Ministerio del Trabajo.
  • Elaboración del diseño del Sistema de Alarma y Detección (SAD) de acuerdo a la normativa NFPA.
  • Gestión para la obtención del Permiso de Bomberos a nivel nacional.
  • Plan de Emergencias institucional y conformación de brigadas de evacuación, primeros auxilios y contra incendios.
  • Simulacros, señalética de evacuación y capacitación de brigadistas.
Ingeniería especializada

Diseño de Sistemas Contra Incendios

Generamos diseños y estudios de Sistemas Contra Incendios, red hídrica de agua y otros sistemas especializados para el control de incendios específicos.

  • Diseños y estudios técnicos de Sistemas Contra Incendios según normativa aplicable.
  • Cálculo y diseño de la red hídrica de agua contra incendios.
  • Sistemas especializados con gases inertes para el control de incendios específicos.
  • Protección de espacios críticos de la empresa, como los servidores de la información y centros de datos.
  • Memorias técnicas y planos de respaldo para trámites y aprobaciones.

Ingeniería en Soluciones

Asesoría & Consultoría


"Nosotros lo hacemos..."

Cuenca · Azuay · Ecuador

Quiénes somos

Dirección técnica y administrativa

Carlos Nivelo V., Director TécnicoMgs. Carlos Nivelo V.

Director Técnico

Responsable de la dirección y coordinación técnica de nuestros servicios de seguridad y prevención de riesgos laborales. Supervisa y coordina al equipo de técnicos, asegurando la correcta ejecución de proyectos, el cumplimiento de la normativa vigente y la calidad de los servicios brindados a nuestros clientes.

Yessenia Mazza G., Gerente AdministrativaMgs. Yessenia Mazza G.

Gerente Administrativa

Lidera la gestión administrativa y organizacional de Ingeniería en Soluciones, coordinando los procesos internos, la planificación y seguimiento de servicios, la relación con clientes y la articulación de los equipos de trabajo. Su gestión está orientada a fortalecer la eficiencia operativa, la calidad del servicio y el crecimiento sostenible de la empresa.

Trabajamos directamente con el IESS y el Ministerio de Trabajo, garantizando que su empresa opere con toda la normativa al día, protegiendo el bienestar de sus colaboradores y evitando sanciones económicas.


  • Cumplimiento normativo integral ante el IESS y el Ministerio de Trabajo del Ecuador.
  • Atención personalizada, adaptada al tamaño y la actividad de cada empresa.
  • Implementación desde cero o actualización de sistemas de gestión ya existentes.
  • Ingeniería especializada en sistemas contra incendios y permisos de bomberos.

Cómo trabajamos

Un proceso claro, de principio a fin

Sin sorpresas ni trámites que usted tenga que resolver por su cuenta.

1

Diagnóstico inicial

Evaluamos sin costo la situación actual de su empresa e identificamos exactamente qué obligaciones tiene pendientes.

2

Propuesta a la medida

Definimos el alcance, los tiempos y la inversión según el tamaño, la actividad y el nivel de riesgo de su operación.

3

Ejecución técnica

Elaboramos, gestionamos y aprobamos toda la documentación ante el Ministerio de Trabajo, el IESS y el Cuerpo de Bomberos.

4

Acompañamiento continuo

Mantenemos su sistema vigente, con reportes anuales al día y respaldo permanente ante cualquier inspección.

¿Por qué elegirnos?

Su empresa, en regla y protegida

Nos encargamos de todo para que usted pueda enfocarse en hacer crecer su negocio, sin preocuparse por multas ni incumplimientos.

01

Expertos en normativa ecuatoriana

Conocemos en profundidad la legislación del IESS, el Ministerio de Trabajo y el Acuerdo Ministerial 255 vigente en Ecuador.

02

Sin multas ni sanciones

Lo preparamos para inspecciones y auditorías con toda la documentación y los reportes del SUT en perfecto orden.

03

Ingeniería especializada

Diseñamos sistemas contra incendios, redes hídricas y sistemas de gases inertes bajo normativa NFPA.

04

Cobertura nacional

Con sede en Cuenca, brindamos asesoría presencial y virtual a empresas en todo el territorio del Ecuador.

Preguntas frecuentes

Lo que más nos consultan

Desde el primer trabajador. Todo empleador que cuente con 1 o más trabajadores debe efectuar el registro, aprobación, notificación y/o reporte de sus obligaciones en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo, conforme al Acuerdo Ministerial 255.

El SUT es el Sistema Único de Trabajo del Ministerio del Trabajo. El registro de los indicadores de la gestión realizada en los centros de trabajo debe hacerse de forma anual, además del registro de los riesgos antrópicos y otras obligaciones específicas según su actividad.

Sí. Elaboramos el diseño del Sistema de Alarma y Detección conforme a la normativa NFPA y gestionamos la obtención del Permiso de Bomberos a nivel nacional, incluyendo las memorias técnicas y planos de respaldo.

Sí. Además de los sistemas convencionales y la red hídrica de agua, diseñamos sistemas especializados con gases inertes, pensados para espacios críticos donde el agua causaría daños irreparables, como los servidores de la información.

Sí. Nuestra sede está en Cuenca, pero brindamos asesoría presencial y virtual a empresas en todo el territorio del Ecuador, incluida la gestión de permisos a nivel nacional.

Herramienta gratuita

¿Su empresa está en regla?

Seis criterios para identificar qué obligaciones de Seguridad y Salud en el Trabajo podrían estar pendientes en su empresa. Toma menos de un minuto y no pedimos datos para mostrarle el resultado.

Criterio 1 de 6

¿Cuántas personas trabajan en su empresa?

Incluya personal de planta, administrativo y bajo contrato directo.

¿Tiene el Reglamento de Higiene y Seguridad aprobado y vigente?

Aprobado por el Ministerio del Trabajo, no solo redactado.

¿Cuenta con matriz de riesgos y plan de prevención actualizados?

Actualizados al último año o tras cambios en los procesos.

¿Registró sus indicadores de gestión en la plataforma SUT este año?

El registro de indicadores es de periodicidad anual.

¿Tiene el protocolo de prevención de violencia y acoso laboral?

Junto con la evaluación de riesgo psicosocial de su personal.

¿Tiene plan de emergencias y permiso de bomberos vigente?

Con brigadas conformadas y capacitadas.

Conozca el verdadero nivel de cumplimiento de su empresa

Identifique sus oportunidades de mejora, conozca sus obligaciones, tome decidiones a tiempo. Diagnóstico inicial sin costo y sin compromiso.

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Respondemos dentro de las 24 horas hábiles.

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